MEDEWERKER VAATWAS/KEUKEN(M/V/X) – Wervingsreserve
Profiel
- Je spreekt vlot Nederlands
- Ervaring is een pluspunt.
- Je bent gemotiveerd, sociaal en communicatief
- Je beschikt over een goede arbeidsattitude en kunt kunt zelfstandig werken
- Je wil meewerken aan een warme thuis met zorg op maat en tijd voor persoonlijk contact
- Je hecht belang aan een goede sfeer, kwaliteit en bewonersgerichtheid
- Je zorgt voor een goede samenwerking en open contact met afdelingen, leidinggevenden, vrijwilligers en familiesJe bouwt mee aan onze visie wonen & leven vanuit 6 vooropgestelde aspecten zijnde verbondenheid, autonomie, betekenisvolheid, zelfwaarde gevoel, hoop & optimisme en thuisgevoel.
Competenties
- Bereidheid tot goede, eerlijke en open communicatie in een positieve sfeer
- Inachtneming van het beroepsgeheim en respect voor de privacy
- Punctuele opvolging van afspraken (intern: met bewoners, familie, leidinggevenden en medewerkers, vrijwilligers)
- Bereidheid en motivatie tot permanente vorming en bijscholing
- Een collegiale ingesteldheid, een enthousiaste inzet voor de ons toevertrouwde bewoners
- Een positieve inbreng in de teamwerking
- Een beleefde, respectvolle omgang met iedereen en in alle omstandigheden.
Ons aanbod
- IFIC-verloning
- Tewerkstelling uren:
- Mogelijkheid 1: 6u45 – 14u51
- Mogelijkheid 2: 7u30 – 15u36
- Mogelijkheid 3: 8u-16u06
- Weekendwerk 1 op 4
- Maaltijdcheques van 7,5 euro per gewerkte dag na zes maanden werken in Zorgcampus Denderrust
- CAO-verlof als bijkomend verlof van drie dagen
- Eén bijkomende verlofdag naar aanleiding van de Vlaamse feestdag
Onze troeven
- Woon-werk- en fietsvergoeding
- Maaltijdcheques van 7,5 euro bij indiensttreding
- Hospitalisatieverzekering
- Cadeaucheque bij geboorte, huwelijk, pensionering en nieuwjaar
- Regelmatig aanbod (bij)scholing
- Personeelsrestaurant aan democratische prijzen
- Gratis soep, water en koffie
- Personeelsactiviteiten
- Mentorship voor nieuwe medewerkers
- Nieuwsbrieven en personeelsvergaderingen
- Teambuildingbudget
- Aanwezigheid kinderdagverblijf
- Ticket Compliments
- Een aangename werkomgeving waar je mag meesturen en meedenken aan de optimalisatie van onze dienstverlening
Werkervaring
- Ervaring is een pluspunt.
Interesse?
Solliciteren kan;
- via onze website denderrust.be
- via mail naar [email protected], tav. mevrouw Christel Van Eetvelde
- per post tav: mevrouw Christel Van Eetvelde, Teamcoach Hoteldienst, A. De Cockstraat 12a, 9310 Herdersem
Functieomschrijving
- Plannen en organiseren van het eigen werk in functie van de dagplanning
- Verzamelen van alle afwas, eetkarren van alle afdelingen naar de vaatwasruimte te brengen
- Ontklieken van borden, glazen en andere recipiënten via aparte afvalemmers, vuilniszakken, volgens de gebruiksaanwijzing van de vaatwasmachine
- Sorteren van alle afwas volgens soort – instaan voor de voorbereidende werkzaamheden i.v.m. opstart – instaan voor het vullen/ledigen van de vaatwas en dit volgens de richtlijnen
- Controle van de hygiëne en de properheid van het afgewassen vaatwerk en de werkplek
- Afgewassen vaatwerk op de daartoe bestemde ruimten plaatsen.
Kerncompetenties
De medewerkers in Denderrust werken voortdurend aan twee kerncompetenties:
- samenwerken: we realiseren het aanbod voor onze bewoners en gasten in een team van zorgmedewerkers en ondersteunende medewerkers;
- bewonersgericht werken: in alles wat we doen vertrekken we vanuit de vragen en noden van bewoners en gasten.
Wie zijn wij
Onze zorgcampus biedt dagelijks WARME ZORG aan haar bewoners en gebruikers. De campus bestaat uit een residentiële setting, kortverblijf, dagverzorgingscentra, lokaal dienstencentrum en assistentiewoningen. Dankzij ons RUIM AANBOD AAN ZORG, kunnen we perfect inspelen op de specifieke noden van onze cliënten. Samen met een enthousiast team van 150 personeelsleden en 50 vrijwilligers maken we van dit huis een echte thuis.
Momenteel bouwt Denderrust aan een NIEUWE SITE en bijgevolg samen met onze bewoners en personeel aan een mooi nieuw verhaal. De twee zorgclusters ‘Den Oudenhof’ en ‘De Vlieguit’ zijn klaar en operationeel. Binnen deze zorgclusters focussen we op LEEFGROEPWERKING met een 15-tal bewoners per leefgroep waar het WONEN EN LEVEN CENTRAAL staat.
Het is immers ons streefdoel om ervoor te zorgen dat onze bewoners zich in Denderrust echt ‘thuis’ voelen: een aangename, vertrouwde kamer, lekker eten, zelf beslissen hoe ze hun dag doorbrengen, fijne contacten met familie en vrienden, …
Hecht jij eveneens belang aan WAARDEN zoals deskundigheid, openheid, vriendelijkheid, collegialiteit en klantgerichtheid?
Dan verwelkomen wij jou graag in onze zorgcampus als nieuwe collega!
